球的弹跳声、篮筐的哐当声、观众的欢呼声——这些声音总让你忽略NBA开幕周最关键的事：当阵容锁定后，赶紧核对薪资表。不过，先别急着下定论，因为2月11日的交易截止日会让一切看起来不一样，双向合同和名单边缘的变动永远存在。但多数情况下，至少到12月15日之前，阵容基本定型——这是交易季的非正式起点，因为刚签约的球员有交易限制。而多伦多猛龙队，在赛季中期做出重大决定前，处境尤其受限。

　　我们照例来看看猛龙队赛季初的阵容选择，以及薪资和交易层面的现状。

　　为啥猛龙队只给正式阵容留14个名额？

　　猛龙队的薪资空间卡得特别死。因为科怀·伦纳德交易的特殊规则，他们本赛季被“硬帽”锁在第一税线。

　　这啥意思？简单说：NBA有不少绕开薪资帽和奢侈税的漏洞，但某些交易会把球队锁在最高薪资线。对猛龙来说，他们在伦纳德交易中收的钱比出的多，所以不能超第一税线，本赛季这个线是2.09亿美元。和奢侈税线不同（超了还能缩回来），猛龙今年绝对不能碰2.09亿这个数。

　　现在他们实际薪资是2.012亿，但税线还包含可能触发的奖金，算下来是2.081亿——这也太近了！

　　这种紧贴硬帽的处境解释了两个操作。

　　一是给次轮秀杰登·布拉德利签了一份四年合同，本赛季从联盟底薪开始（只有第一年保障，第四年是球队选项，所以如果布拉德利能打出来，球队有很大灵活性）。球队自己的次轮秀在税线和硬帽上的占比，比自由球员同薪的要低——就因为这个规则，布拉德利是全联盟唯一能让猛龙队在硬帽内同时凑齐14人的选择。另一个选择是赛季初留13人，但赛季中只能每次短时间留13人，总共最多28天，最后总得补人，布拉德利就是最方便的那个。

　　二是把第15个名单名额空着。说白了，布拉德利是唯一能塞进14人名单的球员，猛龙现在根本腾不出第15个的空间。

　　到了2月，猛龙就能空出第15个名额，能签10天合同、转双向合同球员，或者签自由球员。也能通过交易腾空间，后面再说。现在就是14个人。

　　你能再解释下奖金的事吗？

　　有些合同带奖金，联盟会判定是大概率（球员/球队去年拿过的）还是小概率：大概率奖金算进薪资帽，小概率奖金只有拿到才算进奢侈税，但不管拿不拿，都算进硬帽——这样球队才不会不小心超硬帽。

　　RJ·巴雷特的360万美元（来自全明星、最佳阵容、最佳防守阵容）、伊曼纽尔·奎克利的250万美元（来自个人荣誉和球队季后赛成绩）、雅各布·珀尔特尔的50万美元（来自球队季后赛成绩），这些小激励让他们的硬帽薪资比薪资帽高。

　　这就是为啥你会看到奇怪的数字：猛龙队离奢侈税线还远，却紧贴硬帽，明明两者差了近900万。

　　他们能通过交易松绑吗？

　　可以，但12月15日前的NBA交易很少见。球队赛季初定阵容总有原因，通常需要20-25场比赛来评估。更重要的是，约30%的球员要到12月15日（有的1月15日）才有交易资格，因为刚签约的球员有交易限制。

　　所以这段时间，猛龙队的阵容基本不会变，直到交易季临近，更多球员有资格，球队也更清楚需求。

　　那对赛季后期的交易意味着什么？

　　关键是猛龙队任何时候都不能超硬帽。现在他们离硬帽还差不到100万。所以任何假设的交易，最多只能补100万，还要留钱补15人名单（如果是两换一的话）。

　　简单说，猛龙队的交易要么薪资完全中性，要么得降薪。

　　这会让一些大牌交易泡汤——他们大概率要送走一个首发，才能换有意义的球员。我不是说不可能，只是要精准：既要找明显升级的、适配的，又不能比送走的首发薪水高。当然有便宜的好球员，但球队都攥得很紧。

　　猛龙队未来已经送了两个首轮、四个次轮，剩下两个可交易首轮、三个次轮，要是需要添筹码的话。

　　为啥猛龙队在冲冠年要避奢侈税？

　　我知道，我知道，你不会交易来伦纳德之后还抠门。

　　但只要接近奢侈税线，就得试试。猛龙队现在只超奢侈税线100多万。

　　避税不一定意味着砍阵容。赛季中可以用小钻空子的操作，比如送走一个保障底薪球员，换另一个底薪球员。两个都是底薪，但第二个只按在队时间算 prorated 薪水，而第一个是全年。这能省160万左右的税——和硬帽不同，奢侈税只看第82场的总薪资。或者更实在的交易，少收点钱，刚好低于线。

　　当然，这不是交易截止日的重点，重点是让球队变强。

　　我提税的事，一是接近了就该试试，二是未来影响大，尤其是猛龙队现在的建队阶段。

　　说真的，我为啥要关心奢侈税？

　　可能哦！常年超奢侈税的球队最终要交“重复罚款”，实际罚款更高。钱是真的，就算你不在乎球队利润，他们在冲冠窗口有多年滚动预算，现在省点税，未来才能多花钱。理论上是这样。

　　这个理论很快要被验证：伦纳德和贾马尔·谢德今年秋天都续约了，猛龙队下赛季已经有8人1.86亿的薪资，后年更多。这还没算巴雷特（6月30日前可续约，否则夏天成完全自由球员）和沃尔特（夏天可签新秀续约）的合同。就算薪资帽涨，很快也会很紧。

　　伦纳德的三年合同里，猛龙队大概率会交奢侈税，至少一次是重税。现在接近硬帽时省点，未来才能交得起重税。

　　当然，如果猛龙队季后赛走得远，那些小概率奖金会触发，直接超奢侈税，那这些都白搭。不过大家肯定乐见其成。

　　那双向合同球员呢？为啥猛龙队只留两个？

　　这纯是人事决定。

　　双向合同球员不算进薪资帽、税线、硬帽，所以留三个没成本（赛季中换也没成本）。但猛龙队这周看了被裁的球员，想找个能当最后一个双向合同的。不管是从其他G联盟球队挖的有潜力的落选秀，还是低价捡的首轮秀，留个空位看看能不能说服人加入发展体系，这逻辑说得通。

　　我猜周日前会加第三个，因为猛龙905队的训练营周一开始。

　　新签的会加入马拉奇·史密斯和内特·比特尔。史密斯训练营表现好，是个在G联盟熬了多年才进NBA边缘的励志故事。比特尔本来就受重视，猛龙队在他中期脚伤时留了他，裁了其他受伤的试训球员。

　　那双向合同会补15人名单吗？

　　这是凑14人的办法之一。但联盟堵了漏洞：15人满的话，每个双向球员最多能打50场；如果只有14个NBA球员，双向球员总共有90场的限制。

　　其他被裁的会去猛龙905吗？

　　希望如此，新总经理斯科特·布朗二世从试训邀请就布局好了。泰里克·基、泰森·德根哈特、AJ·霍格德都是之前的905球员，拿了Exhibit 10合同，有机会争双向，或者去905的话，能拿46350美元G联盟薪水加91000美元的额外钱。因为他们去年在905，球队还握有他们的权利。尼马里·伯内特和杰伦·塞莱斯汀也拿了Exhibit 10，能涨G联盟薪水，作为新秀，905能优先签他们当“附属球员”。查克·赫本和特雷·杰米森是训练营被裁的双向球员，因为受伤。他们有G联盟经验，但因为是NBA双向球员，球队没有他们的G联盟权利。不过猛龙队聪明地把他们的保障金额压得很低，要是他们去G联盟，能当905的附属球员。最后，905这周交易来了贾马里奥·夏普的G联盟权利。

　　如果这些人都去G联盟（还能健康），新帅诺亚·刘易斯有不错的基础。G联盟选秀周六，905是第27顺位，训练营周一开始，11月6日开赛，11月11日在密西沙加的主场揭幕。

　　我没看全，重点是啥？

　　- 猛龙队紧贴硬帽，所以只留14人（至少到2月），交易灵活性受限。

　　- 猛龙队刚超奢侈税线，可能在截止日降薪，但这不是重点，重点是变强。

　　- 巴雷特可续约，影响未来薪资，但不影响今年。

　　- 猛龙905应该不错，只要健康。

　　你难道不期待还要为MLB薪资帽学这些东西吗？我跟你杠。